任意労災保険なら三井住友海上の保険代理店、株式会社プラチナムへ。政府労災でまかないきれない部分を迅速な対応、多額の補償でしっかりカバーします。

任意労災保険（労災上乗せ補償）は、民間の保険会社が提供する労災事故を補償する保険です。

労働災害は他人事ではありません！
就業者1,000人あたり、労災保険の新規受給者はなんと・・・約9.2人！！（※）

政府労災保険だけでは心配。そんなときはお気軽にご相談下さい。
任意労災保険に加入することで十分な備えとなります。
もちろん、少人数から利用でき、低料金で手続きも簡単です。
従業員に対しても福利厚生の充実、モラルの高揚、労使関係の安定など多くのメリットがあります。

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※平成22年の就業者数（6,257万人）と平成22年の新規受給者数（574,958人）を基にしています。
出典：総務省「労働力調査年報 平成22年平均結果の概要 I基本集計」、財団法人 労災保険情報センター「労災保険事業の概況」

弊社がご提案できる任意労災保険には、様々なメリットがあります！

正規従業員、アルバイト、関連会社、下請け業者の従業員もまとめて補償！

被保険者数は、年間売上高等で算出するので、従業員に入れ替わりがあっても、自動的に補償の対象に含まれます。

迅速な対応で、補償の受け取りがスムーズ！

労災事故が起きたときは政府労災の認定を待たずに保険金をお支払いできます。

契約手続きが簡単！

契約締結時に、従業員の氏名を通知する必要がありません。従業員・アルバイト等の入れ替わり・増減が生じた場合でもその都度の報告は不要です。

死亡保険金受取人を貴社に指定可能！

死亡保険金の受取人を貴社に指定することができます。また、オプションで後遺障害保険金などその他の保険金についても、貴社を受取人とすることができます。

予算、業務内容、従業員数など、様々な用途に合わせてカスタマイズ可能！

例えば・・・補償範囲を業務災害・通勤災害に限定して、保険料負担を軽減できます。
例えば・・・保険料清算を不要にして、手続きをより簡単にできます。

弊社が責任を持って面倒な保険金請求手続きを無料でサポート！

インターネットで保険に入るのは少し気が引ける・・・
そんな方にこそ最大の安心をご提供させていただきます。
お見積り後、加入していただくかどうかはご自由です。
インターネットだからこそどうぞお気軽にご相談下さい！！

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お客様のご都合に応じて、最適なプランを設計します！

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